Керівник напрямку по роботі з кредитними центрами

ЗАПРОШУЄМО У НАШУ КОМАНДУ КЕРІВНИКА НАПРЯМКУ ПО РОБОТІ З КРЕДИТНИМИ ЦЕНТРАМИ

 ВИМОГИ:

  • Вища економічна освіта;
  • досвід роботи на керівних посадах у банку від 3-х років;
  • досвід управління командою мінімум 50 людей;
  • досвід управління регіональною мережею;
  • досвід в управлінні, організації і створенні команди продавців;
  • організаторські та лідерські якості ;
  • стресостійкість;
  • чудові навики тайм-менеджменту;
  • відповідальність;
  • креативність та інноваційність;
  • орієнтація на зміни.

 

МАЙБУТНІ ОБОВ’ЯЗКИ:

  • Загальне керівництво точками продаж, забезпечення стійкої, ефективної роботи працівників відповідно до доведених планових показників;
  • визначення стратегії діяльності точок продажу та організація їх роботи на основі перспективних і поточних планів;
  • пошук приміщень (або локалізацій) під відкриття кредитних центрів Банку та участь в організації процесу відкриття нових точок;
  • контроль  за дотриманням розпорядку робочого дня працівників, своєчасністю та якістю  виконання  працівниками точок своїх посадових обов’язків, дотриманням маркетингових та корпоративних стандартів;
  • здійснення оцінки та аналізу діяльності працівників кредитних центрів, ухвалення рішень спрямованих на виконання функціональних задач, покладених на кредитні центри;
  • забезпечення виконання необхідного комплексу заходів для виконання поставлених планів кредитних центрів;
  • організація та контроль роботи по залученню клієнтів у кредитних центрах (пошук різноманітних баз даних потенційних клієнтів, керування процесом проведення маркетингових заходів);
  • оцінка ефективності діяльності кредитних центрів та їх керівників, в частині продажу банківських продуктів та пропозиція заходів по зростанню, удосконаленню продажу;
  • участь у формуванні команди кредитних центрів.

РОБОТА З ІДЕЄЮ – ЦЕ:

  • Робота в одному із найбільш надійних банків України;
  • конкурентна заробітна плата;
  • досвід роботи у команді професіоналів;
  • цікаві робочі завдання та можливості професійного розвитку;
  • внутрішні мотиваційні програми та корпоративні заходи.

ВСЕ ПОЧИНАЄТЬСЯ З ІДЕЇ!

Дорогий Кандидате! Стандартний термін розгляду резюме — 7 днів. Відсутність відповіді протягом цього терміну означає, що, на жаль, на даний час у нас немає вакансій, які відповідають Вашому досвіду. Ми додамо Ваше резюме до нашого резерву і у випадку виникнення відповідної вакансії в майбутньому, ми зможемо запропонувати її Вам для розгляду.

Офіційна сторінка «Ідея Банк» у Facebook https://www.facebook.com/ideabankua/

 

Вид зайнятості:
Повна зайнятість
Контактна особа:
HR
Телефон: